對於即將畢業的大學生來說，畢業後要是能夠找到穩定的工作也算是大學四年的學習時間和父母的培養沒有白費。
而大家眼中比較好的工作，基本上就是『鐵飯碗』工作了，但是『鐵飯碗』工作可不好找，競爭激烈，像公務員、事業單位的招聘都是千軍萬馬過獨木橋，可能幾百人最後去競爭幾個崗位。
所以，還會有人把目光瞄準了其他的國企工作，比如中國菸草，要知道中國菸草的薪資待遇有多優越，剛剛畢業的大學生月薪過萬都是常事，而且工作同樣穩定。
有人會說那就報考中國菸草，但想歸想，中國菸草可不是誰想進就能進的，就像網紅名師張雪峰說的那樣，中國菸草考高分也沒有資格進。
這具體是怎麼回事呢？高學歷還變成了不吃香的了？而最近上海菸草錄用的名單流出來，正好印證了張雪峰說的話，才漸漸明白了張雪峰老師說的話。
上海菸草公司2022年擬錄用名單，應聘者學歷引熱議
從上海菸草錄用的名單當中可以看到在學歷方面，清一色錄用的學歷都是『大專』，上海電擊學院或者上海出版印刷學校的學生多。
大家可能會好奇，本科生碩士生能不能有這樣的工作，或者說競爭不過他們？從學歷上來講確實大專沒有優勢，但菸草錄用主要看的是能力，看個人實踐能力，學歷隻能代表過去。
而這兩所學校，上海電機學院聽上去不像什麼好大學，但人家可是名副其實的一本院校，不過上海出版印刷學校確實是大專院校。
可他們的學生為什麼能進菸草公司，這就引來了不少網友的質疑，有人懷疑他們是不是走人情、靠關系進去的？
雖然沒有大家想象的那麼不堪，但確實上海菸草集團和一些高校有簽訂就業協議，這其中就有專科大學。
而且被錄用的也基本都是有上海本地戶籍和本市學籍，這些學生本身就比其他地區的學生更占優勢，所以也難怪張雪峰老師會說『考高分也沒資格進菸草公司』這樣的話。
中國菸草為啥如此難進？
首先它的招聘信息就容易被大家忽視，中國菸草的招聘信息在自己的官網上，如果感興趣的同學一定要多多關注官網的招聘信息，而不要被動等待。
而且持續時間不長，大概隻有一周時間，學生錯過了可能就得等一年，之後再有沒有機會也不太好說了。
另外，備考的時候筆試入圍就可以，面試占比更重要，主要看大家實踐操作能力。
所以，這也給大家找工作提了一個醒，光有學歷或者是說有筆試的能力還不夠，一定要有超強的專業實踐能力，平時多鍛煉鍛煉，還有社交能力。
比如想應聘教師，那就一定要有拿得出手的試講和說課等。
知識掌握甚至是專業知識，可以慢慢去學習，但是實踐能力卻短時間內不好提升。
菸草公司也是一樣的，通常都對學生的專業和能力有著更高的要求，學生沒有一定能力是很難進入到這種公司上班的。
也許有人會覺得，像菸草公司這樣的工作都得是有背景，或者家裡人一直在裡面工作的，才能有機會進去，這也確實是一種被大家詬病已久的招聘方式。
但隨著時代不斷發展變化，很多體制內崗位也都已經改變了這種內招的模式，向廣大學生開放了招聘通道，有能力的同學還是有很大機會捧上這個鐵飯碗的。
最後想說
張雪峰關於報考或者是考研，一直都是敢想敢說的形象，對學生提供報考幫助，但人紅是非多，他說的很多話都引起了爭議，甚至還有大v懟張雪峰老師，他也被推到了風口浪尖上。
但張雪峰老師畢竟是有經驗的名師，對很多專業和就業方面比較有了解，他說的話不無道理，大家可以有選擇性地聽一聽。
上海菸草錄用名單出來了，這下有一點懂了張雪峰老師說的話，考高分也沒資格進菸草，並不是他貶低高學歷的人，而是高分低能的人確實沒有資格進菸草。
而專科生也許憑借自己的實踐能力，還有與人交往的智慧脫穎而出，這也是極有可能的。
我們也不要在生活中瞧不起上專科的同學，專科生好好努力發展，也有改變命運的機會。
話題討論：你們對菸草公司的招聘有何高見？覺得他們招聘公平嗎？歡迎來討論交流。
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